8th Pay Commission: કેન્દ્ર સરકારના કર્મચારીઓમાં 8મા પગાર પંચ અંગે ચર્ચા સતત તીવ્ર બની રહી છે. સૌથી મહત્વપૂર્ણ પ્રશ્ન એ છે કે જ્યારે નવું પગાર માળખું લાગુ થશે ત્યારે ફિટમેન્ટ ફેક્ટર શું હશે. હવે, નવીનતમ મોંઘવારી ભથ્થા (DA) ડેટા આ પ્રશ્નનો મજબૂત આધાર પૂરો પાડી રહ્યો છે.સરકારે 8મા પગાર પંચની ઔપચારિક જાહેરાત કરી નથી કે તેના અમલીકરણ માટે સમયરેખા આપી નથી. જો કે, વર્તમાન DA ડેટા સ્પષ્ટપણે સૂચવે છે કે ફિટમેન્ટ ફેક્ટર 1.60 થી ઓછો નહીં હોય. વધુમાં, એવી પણ આશા છે કે અંતિમ આંકડો ઘણો વધારે હોઈ શકે છે.
આ ચર્ચાનું સૌથી મોટું કારણ લેટેસ્ટ ફુગાવાના ડેટા છે. લેબર બ્યુરો અનુસાર, ડિસેમ્બર 2025 માટે ઓલ ઈન્ડિયા CPI-IW ઇન્ડેક્સ 148.2 પોઈન્ટ હતો. તેના આધારે, જાન્યુઆરીથી જૂન 2026 માટે 2% DA વધારો નિશ્ચિત માનવામાં આવે છે.
આ વધારા પછી, 7મા પગાર પંચ હેઠળ કુલ DA 60.34% સુધી પહોંચશે, જે ચુકવણી હેતુ માટે 60% ગણવામાં આવશે. માર્ચ 2026 માં કેન્દ્રીય મંત્રીમંડળ દ્વારા તેને મંજૂરી આપવામાં આવે તેવી શક્યતા છે. ભલે 8મા પગાર પંચ હજુ સુધી ઔપચારિક રીતે શરૂ થયું નથી, આ વધેલા DA ને સંભવિત 8મા પગાર પંચ રાઉન્ડનો પ્રથમ DA વધારો માનવામાં આવે છે.
ફિટમેન્ટ ફેક્ટર અને DA વચ્ચે સીધો સંબંધ
દરેક પગાર પંચની શરૂઆતમાં વર્તમાન મૂળ પગાર 1 ગણવામાં આવે છે. ત્યારબાદ, ફુગાવાના પ્રભાવને સરભર કરવા માટે તે મૂળ પગારમાં DA ઉમેરવામાં આવે છે. 7મા પગાર પંચ દરમિયાન, DA લગભગ 10 વર્ષ સુધી સતત વધતો રહ્યો. હવે, DA 60% સુધી પહોંચી ગયો છે. સરળ શબ્દોમાં કહીએ તો જો 7મા પગાર પંચની શરૂઆતમાં કર્મચારીનો મૂળ પગાર 100 હતો, તો આજે, DA ઉમેર્યા પછી તે 160 ની બરાબર છે. આ ગણતરી સ્પષ્ટપણે દર્શાવે છે કે 8મા પગાર પંચ માટે લઘુત્તમ ફિટમેન્ટ ફેક્ટર 1.60 હોવો જોઈએ. આનાથી ઓછો પરિબળનો અર્થ એ થશે કે છેલ્લા કેટલાક વર્ષોમાં ફુગાવાની ભરપાઈ કરવામાં આવી નથી.
1.60 ફક્ત શરૂઆત, અંતિમ આંકડો નથી
1.60 એ ગાણિતિક રીતે લઘુત્તમ સીમા છે, પરંતુ અંતિમ ફિટમેન્ટ પરિબળ વધારે હોઈ શકે છે તેના ઘણા કારણો છે.