8th Pay Commission HRA: કેન્દ્ર સરકારના કર્મચારીઓમાં હાલમાં 8મા પગાર પંચની વ્યાપક ચર્ચા થઈ રહી છે. દરેક વ્યક્તિના મનમાં સવાલ છે કે તેમના પગારમાં કેટલો વધારો થશે. જોકે, કમિશને હજુ સુધી ફિટમેન્ટ ફેક્ટરની જાહેરાત કરી નથી. આ દરમિયાન, કેટલાક અહેવાલો દાવો કરે છે કે 8મા પગાર પંચ હેઠળ HRA માં પણ નોંધપાત્ર વધારો થશે. ચાલો ફિટમેન્ટ ફેક્ટરના આધારે HRA વધારાની ગણતરીનું કેલક્યુલેશન જાણીએ.
દેશમાં હાલમાં 7મું પગાર પંચ અમલમાં છે. આ કમિશન 2016 માં લાગુ કરવામાં આવ્યું હતું. આ કમિશન હેઠળ, HRA ને ત્રણ શ્રેણીઓમાં વહેંચવામાં આવ્યું છે.
- શહેર X: 27% HRA
- શહેર Y: 18% HRA
- શહેર Z: 9% HRA
હવે, જો 8મા પગાર પંચ હેઠળ ફિટમેન્ટ ફેક્ટરના અમલીકરણને કારણે પગારમાં વધારો થાય છે તો HRA પણ ત્રણેય શ્રેણીઓમાં તે મુજબ વધશે.
ધારો કે કોઈ કર્મચારીનો હાલનો બેઝિક પગાર ₹18,000 છે અને તેઓ X તરીકે વર્ગીકૃત શહેરમાં કામ કરે છે. હાલમાં, તેમનો HRA 27 ટકા અથવા ₹4,860 પ્રતિ માસ છે. જો 2.57 નું ફિટમેન્ટ ફેક્ટર લાગુ કરવામાં આવે તો તેમનો બેઝિક પગાર લગભગ ₹46,260 હોઈ શકે છે. 27% પર તેમનો HRA દર મહિને લગભગ ₹12,490 સુધી વધી શકે છે. પરિણામે, ફક્ત HRA ₹7,600 વધશે.
Y અને Z શ્રેણીના શહેરો પર તેની કેટલી અસર પડશે?
જો કર્મચારી Y શ્રેણીના શહેરમાં રહે છે
વર્તમાન HRA (18%): ₹3,240₹46,260 ના નવા બેઝિક પગાર પર HRA: આશરે ₹8,327
જો કર્મચારી Z શ્રેણીના શહેરમાં રહે છે
વર્તમાન HRA (9%): ₹1,620નવા મૂળ પગાર પર HRA: આશરે ₹4,163
આનો અર્થ એ છે કે HRA વધારાનો લાભ તમામ શ્રેણીઓના કર્મચારીઓને મળશે. એ નોંધવું જોઈએ કે 8મા પગાર પંચના લાભો ફક્ત એન્ટ્રી-લેવલના કર્મચારીઓ સુધી મર્યાદિત રહેશે નહીં.
- લેવલ-7
- લેવલ-10
- લેવલ-12
- લેવલ-13
- લેવલ-14
- લેવલ-15
- લેવલ-16
- લેવલ-17
- લેવલ-18
આ બધા લેવલના કર્મચારીઓને તેમના સુધારેલા મૂળ પગાર અનુસાર HRA વધારો જોવા મળશે. નિષ્ણાતો માને છે કે મૂળ પગારમાં મોટો સુધારો અન્ય ઘણા ભથ્થાઓ પર પણ અસર કરી શકે છે.
- પરિવહન ભથ્થું
- બાળકોનું શિક્ષણ ભથ્થું
- પ્રવાસ ભથ્થું
- પેન્શન ગણતરી
- ગ્રેચ્યુઈટી
- નિવૃત્તિ લાભો
જોકે, HRA અને અન્ય ભથ્થાઓમાં વધારાની રકમ અંગેનો અંતિમ નિર્ણય 8મા પગાર પંચની ભલામણો અને કેન્દ્ર સરકારની મંજૂરી પછી જ લેવામાં આવશે.