સરકાર 1 એપ્રિલ, 2025 થી રાષ્ટ્રીય પેન્શન સિસ્ટમ હેઠળ આવરી લેવામાં આવેલા કેન્દ્ર સરકારના કર્મચારીઓ માટે રાષ્ટ્રીય પેન્શન સિસ્ટમ હેઠળ એક વિકલ્પ તરીકે યુનિફાઇડ પેન્શન સ્કીમ (UPS) શરૂ કરવા જઈ રહી છે. સરકારે આ માટે નોટિફિકેશન પણ બહાર પાડ્યું છે. આ એકીકૃત પેન્શન યોજના કેન્દ્ર સરકારના આવા કર્મચારીઓને લાગુ થશે જેઓ રાષ્ટ્રીય પેન્શન સિસ્ટમ હેઠળ આવરી લેવામાં આવ્યા છે અને જેઓ રાષ્ટ્રીય પેન્શન સિસ્ટમ હેઠળ આ વિકલ્પ પસંદ કરે છે. આ અંતર્ગત ન્યૂનતમ પેન્શન સુનિશ્ચિત કરવામાં આવશે. જારી કરાયેલા નોટિફિકેશનમાં જણાવાયું છે કે યોજના અંતર્ગત સુનિશ્ચિત ચૂકવણી ત્યારે કરવામાં આવશે જ્યારે સંપૂર્ણ ખાતરીપૂર્વકની ચૂકવણીનો દર નિવૃત્તિ પહેલાં તરત જ બાર માસિક સરેરાશ મૂળભૂત પગારના 50% હોય.
યોગ્યતા સમજો
જારી કરાયેલા નોટિફિકેશન મુજબ, આ યોજના હેઠળ સુનિશ્ચિત ચૂકવણી માત્ર નિવૃત્તિની તારીખથી, દસ વર્ષની સેવા પછી નિવૃત્ત થતા કર્મચારીના કિસ્સામાં જ લાગુ થશે. વધુમાં, એફઆર 56(J) (જે સેન્ટ્રલ સિવિલ સર્વિસીસ (વર્ગીકરણ, નિયંત્રણ અને અપીલ) નિયમ, 1965 હેઠળ દંડ નથી) ની જોગવાઈઓ હેઠળ સરકાર દ્વારા નિવૃત્ત થયેલા કર્મચારીના કિસ્સામાં આવી નિવૃત્તિની સેવાના લઘુત્તમ સમયગાળા પછી સ્વૈચ્છિક નિવૃત્તિના કિસ્સામાં, જો આવા કર્મચારી નિવૃત્ત થયા હોય તે તારીખથી, જો સેવાનો સમયગાળો નિવૃત્તિ સુધી ચાલુ રાખ્યો હોત.
જો કર્મચારીને સેવામાંથી દૂર કરવામાં આવે અથવા બરતરફ કરવામાં આવે અથવા રાજીનામું આપવામાં આવે તો ખાતરીપૂર્વકની ચુકવણી ઉપલબ્ધ રહેશે નહીં. આવા કિસ્સાઓમાં સંકલિત પેન્શન યોજનાનો વિકલ્પ લાગુ થશે નહીં. આમાં કર્મચારીઓએ NPS જેવા મૂળભૂત પગારમાંથી 10% યોગદાન આપવું પડશે. સરકાર 18.5% ફાળો આપશે. આમ, કુલ યોગદાન 28.5% રહેશે.
દર મહિને 10,000 રૂપિયા પેન્શન મળશે
જારી કરાયેલા નોટિફિકેશનમાં જણાવાયું છે કે અન્ય શરતોને આધિન જણાવ્યું છે કે, યોજના હેઠળ સુનિશ્ચિત ચૂકવણી ત્યારે કરવામાં આવશે જ્યારે સંપૂર્ણ ખાતરીપૂર્વકની ચૂકવણીનો દર નિવૃત્તિ પહેલાં તરત જ બાર માસિક સરેરાશ મૂળભૂત પગારના 50% હોય. સંપૂર્ણ ખાતરીપૂર્વકની ચુકવણી ઓછામાં ઓછી 25 વર્ષની સેવા પછી ચૂકવવાપાત્ર થશે. ટૂંકા સેવા સમયગાળાના કિસ્સામાં, પ્રમાણસર ચુકવણી સ્વીકાર્ય રહેશે. જો દસ વર્ષ કે તેથી વધુ સેવા પછી નિવૃત્તિ થાય છે, તો દર મહિને રૂ. 10,000 ની લઘુત્તમ ગેરંટીકૃત ચુકવણી સુનિશ્ચિત કરવામાં આવશે. વધુમાં, લઘુત્તમ 25 વર્ષની સેવા પછી સ્વૈચ્છિક નિવૃત્તિના કિસ્સામાં, ખાતરીપૂર્વકની ચુકવણી તે તારીખથી શરૂ થશે જે તારીખે કર્મચારી નિવૃત્ત થયો હોત જો તેણે સેવા ચાલુ રાખી હોત.
ગત વર્ષે મંજૂરી આપવામાં આવી હતી
કેન્દ્રીય કેબિનેટે 24 ઓગસ્ટ, 2024ના રોજ લગભગ 23 લાખ કેન્દ્ર સરકારના કર્મચારીઓ માટે નવી પેન્શન નીતિને મંજૂરી આપી હતી. આ નીતિએ એક ફ્રેમવર્કનું અનાવરણ કર્યું હતું જે માસિક પેન્શન તરીકે મૂળભૂત પગારના 50%ની બાંયધરી આપે છે, જે કેન્દ્ર સરકારના કર્મચારી યુનિયનોની વિનંતીઓનો પ્રતિસાદ આપે છે જેઓ બાંયધરીકૃત નિવૃત્તિ લાભો ઇચ્છતા હતા.