7th Pay Commission: નવા ફોર્મુલાથી વધી શકે છે સરકારી કર્મચારીઓનો પગાર, સરકારનો છે આ પ્લાન

સમાચાર અનુસાર, સરકાર એવી ફોર્મ્યુલા લાવવાની તૈયારી કરી રહી છે, જેથી કર્મચારીઓનો પગાર નિર્ધારિત સમય અનુસાર આપોઆપ વધી જાય

પ્રતિકાત્મક તસવીર

નવી દિલ્હીઃ કેન્દ્ર સરકારના કર્મચારીઓ તેમના પગાર વધારાની રાહ જોઈ રહ્યા છે. હાલમાં કર્મચારીઓને 7મા પગાર પંચ (7મા પગાર પંચ)ના આધારે પગાર મળી રહ્યો છે અને સરકાર દર વર્ષે તેમાં સમાવિષ્ટ મોંઘવારી ભથ્થામાં વધારો કરી રહી છે. હવે એવું કહેવામાં આવી રહ્યું છે કે સરકાર કોઈ નવું પગાર પંચ નહીં લાવે. કેન્દ્રીય કર્મચારીઓનો પગાર વધારવા માટે નવી ફોર્મ્યુલા અપનાવવામાં આવી શકે છે. રિપોર્ટ્સ અનુસાર, સરકાર પરફોર્મન્સના આધારે કર્મચારીઓનો પગાર વધારવાની ફોર્મ્યુલા લાવી શકે છે.

નવા ફોર્મ્યુલાથી પગાર વધશે

સમાચાર અનુસાર, સરકાર એવી ફોર્મ્યુલા લાવવાની તૈયારી કરી રહી છે, જેથી કર્મચારીઓનો પગાર નિર્ધારિત સમય અનુસાર આપોઆપ વધી જાય. તેને ઓટોમેટિક પે રિવિઝન સિસ્ટમ નામ આપવામાં આવી શકે છે. આ સિસ્ટમ સાથે 68 લાખ કેન્દ્રીય કર્મચારીઓ અને 52 લાખ પેન્શનરો પાસે 50 ટકા ડીએ હશે તો તેમનો પગાર/પેન્શનમાં આપોઆપ વધારો થશે.

આવા કર્મચારીઓને લાભ મળશે

જો સરકાર આ ફોર્મ્યુલા લાગુ કરે તો સૌથી નીચલા સ્તરના કર્મચારીઓને તેનો સૌથી વધુ ફાયદો મળી શકે છે. લેવલ મેટ્રિક્સ 1 થી 5 ધરાવતા કર્મચારીઓનો બેઝિક પગાર ઓછામાં ઓછો 21 હજાર હોઈ શકે છે. તમામ કર્મચારીઓને સમાન લાભ મળે. વર્તમાન ગ્રેડ પે પ્રમાણે દરેકના પગારમાં મોટો તફાવત છે. સરકાર નવી ફોર્મ્યુલા લાવીને આ અંતર ઘટાડવાનો પ્રયાસ કરી શકે છે. હાલમાં કુલ 14 પે-ગ્રેડ છે અને તેમાં કર્મચારીઓથી લઈને અધિકારીઓનો સમાવેશ થાય છે.

 સાતમો પગાર 2016 થી લાગુ થશે

તાજેતરમાં કેન્દ્ર સરકારે મોંઘવારી ભથ્થાને 31 ટકાથી વધારીને 34 ટકા કર્યો છે. જેના કારણે કર્મચારીઓના વેતનમાં વધારો થયો છે. હવે એવી આશા છે કે મોંઘવારીમાંથી રાહત આપવા માટે સરકાર જુલાઈ-ઓગસ્ટમાં ફરી એકવાર તેને વધારીને 4 ટકા કરી શકે છે. સરકારે માર્ચમાં જ ડીએમાં વધારો કર્યો હતો. કેન્દ્ર સરકારના કર્મચારીઓને જૂન 2017થી 7મા પગાર પંચ (7મા પગાર પંચ)નો લાભ મળી રહ્યો છે.