8th Pay Commission પર ફરી મૂંઝવણ, જાણો કોણે લખ્યો વડાપ્રધાન મોદીને પત્ર?
8th Pay Commission: કેન્દ્રીય મંત્રીમંડળે જાન્યુઆરીમાં 8મા પગાર પંચને મંજૂરી આપી હતી. આ પંચની રચના ઓક્ટોબરમાં કરવામાં આવી હતી
8th Pay Commission: કેન્દ્રીય મંત્રીમંડળે જાન્યુઆરીમાં 8મા પગાર પંચને મંજૂરી આપી હતી. આ પંચની રચના ઓક્ટોબરમાં કરવામાં આવી હતી અને હવે તે આગામી 18 મહિનામાં તેની ભલામણો રજૂ કરશે. જોકે, આ બાબતે લોકોમાં ઘણી મૂંઝવણ છે. Terms of Reference (ToR) માં સતત ફેરફારની માંગ કરવામાં આવી રહી છે. 8મા પગાર પંચના પેન્શન સુધારાને લગતી અનિશ્ચિતતા વચ્ચે કેન્દ્ર સરકારના કર્મચારીઓનું પ્રતિનિધિત્વ કરતા એક યુનિયને વડાપ્રધાન નરેન્દ્ર મોદીને પત્ર લખીને પેન્શન લાભોમાં સુધારો કરવા માટે 8મા પગાર પંચ માટે ToR માં ફેરફાર કરવાનો આદેશ આપવા વિનંતી કરી છે.
યુનિયનની માંગણીઓ શું છે?
કેન્દ્ર સરકારના કર્મચારીઓ 8મા પગાર પંચ હેઠળ પેન્શન અને પેન્શન સંબંધિત લાભોમાં સુધારો, જૂની પેન્શન યોજના (OPS) પુનઃસ્થાપિત કરવા અને NPS/UPS ની વ્યાપક સમીક્ષાની માંગ કરી રહ્યા છે. યુનિયને એવી પણ માંગ કરી છે કે સ્વાયત્ત સંસ્થાઓ અને ગ્રામીણ પોસ્ટલ કર્મચારીઓને 8મા પગાર પંચમાં સમાવવામાં આવે જેથી તેઓ બધા નિવૃત્તિ લાભો મેળવી શકે. તેમણે પેન્શનરો માટે તાત્કાલિક 20 ટકા વચગાળાની રાહતની પણ માંગ કરી છે.
તેઓ 1 જાન્યુઆરી, 2026 થી 8મા પગાર પંચની ભલામણો લાગુ કરવાની પણ માંગ કરી રહ્યા છે, કારણ કે આનાથી લાખો સરકારી કર્મચારીઓ અને પેન્શનરોમાં ટેન્શનનો માહોલ જોવા મળી રહ્યો છે. વાસ્તવમાં કેન્દ્રીય મંત્રીમંડળે તાજેતરમાં જ ToR માં નિર્ણય લીધો હતો કે 8મા CPC માટેની ભલામણોનું નિરીક્ષણ કોણ કરશે. ToR માં સમયરેખાનો અભાવ કર્મચારીઓ અને પેન્શનરો માટે ચિંતાનું કારણ બની ગયો છે.
TORમાં સમયરેખાનો ઉલ્લેખ કરવો જોઈએ
કેન્દ્રીય સરકારી કર્મચારીઓ અને કામદારોના સંઘે સવાલ ઉઠાવ્યો છે કે ToR માં 8મા પગાર પંચના અમલીકરણ માટે ટાઈમલાઈનનો ઉલ્લેખ કેમ નથી કરવામાં આવ્યો. તેમનું કહેવું છે કે અગાઉના પગાર પંચની ભલામણો 10 વર્ષના અંતરાલ પર લાગુ કરવામાં આવી છે:
4th CPC - 01-01-1986
5th CPC - 01-01-1996
6th CPC - 01-01-2006
7th CPC - 01-01-2016
તે મુજબ આઠમું પગાર પંચ 1 જાન્યુઆરી, 2026 (01.01.2026) થી લાગુ થવાનું છે. કામદાર સંઘે પીએમ મોદીને કર્મચારીઓ અને પેન્શનરોમાં કોઈપણ મૂંઝવણ દૂર કરવા માટે ToR માં આનો સ્પષ્ટ ઉલ્લેખ કરવા વિનંતી કરી છે.
ટોપ સ્ટોરી
ટ્રેન્ડિંગ સમાચાર
