Koo Layoffs: વધતી ખોટ વચ્ચે ભંડોળ ન મળતા દેશી ટ્વિટર 'Koo' એ 30 ટકા કર્મચારીઓને કાઢી મૂક્યા
કંપનીના પ્રવક્તાએ બ્લૂમબર્ગને કહ્યું હતું કે, વૈશ્વિક સેન્ટિમેન્ટ અત્યારે વૃદ્ધિ કરતાં કાર્યક્ષમતા પર વધુ કેન્દ્રિત છે અને વ્યવસાયોએ એકમ અર્થશાસ્ત્રને સાબિત કરવા માટે કામ કરવાની જરૂર છે.
Koo Layoffs: ભારતીય સોશિયલ મીડિયા કંપની કૂએ તેના 30 ટકા કર્મચારીઓને વધતી ખોટ અને ભંડોળના અભાવ વચ્ચે બહારનો રસ્તો બતાવ્યો છે. બ્લૂમબર્ગના રિપોર્ટ અનુસાર ટ્વિટરની સ્થાનિક હરીફ કુ છેલ્લા કેટલાક સમયથી આર્થિક પડકારોનો સામનો કરી રહી છે. આ કારણોસર, તેને હવે છટણી કરવાની ફરજ પડી છે.
પ્રવક્તાએ આ કારણ જણાવ્યું
લગભગ 260 કર્મચારીઓ હાલમાં કૂ સાથે કામ કરી રહ્યા છે. આમાંથી 30 ટકા લોકોની છટણી કરવામાં આવી છે. બ્લૂમબર્ગે કંપનીના પ્રવક્તાને ટાંકીને કહ્યું છે કે કંપનીએ વૈશ્વિક સેન્ટિમેન્ટ પ્રમાણે પગલાં લીધાં છે. વૈશ્વિક સેન્ટિમેન્ટ હાલમાં વૃદ્ધિ કરતાં કાર્યક્ષમતા પર વધુ કેન્દ્રિત છે અને કંપનીઓએ તેમની આર્થિક સ્થિતિને યોગ્ય બનાવવા માટે કામ કરવાની જરૂર છે.
આ કારણે કંપનીના ગ્રોથમાં ઉછાળો આવ્યો હતો
તમને જણાવી દઈએ કે જ્યારે ટ્વિટર અને ભારતીય અધિકારીઓ વચ્ચે તણાવ વધ્યો ત્યારે કૂને ઘણો ફાયદો થયો હતો. તે સમયે, ઘણા સરકારી અધિકારીઓ, ક્રિકેટ સ્ટાર્સ અને બોલિવૂડ સેલિબ્રિટીઓ સહિત મોટી સંખ્યામાં લોકોએ તરત જ ટ્વિટરના વિકલ્પ તરીકે કુને અપનાવ્યો. આના કારણે કુના ઉપયોગકર્તાઓની સંખ્યામાં ઝડપથી વધારો થયો. આ સ્થાનિક સોશિયલ મીડિયા કંપનીને ટાઈગર ગ્લોબલ જેવા રોકાણકારો દ્વારા પણ ટેકો મળે છે.
કટોકટીનો સામનો કરી રહેલા સ્ટાર્ટઅપ્સ
જોકે, કંપની હાલમાં નાણાકીય સંકટનો સામનો કરી રહી છે. છેલ્લા કેટલાક મહિનાઓથી, વિશ્વભરના સ્ટાર્ટઅપ્સ ભંડોળની સમસ્યા સાથે સંઘર્ષ કરી રહ્યા છે. તાજેતરની બેંકિંગ કટોકટીએ સ્થિતિ વધુ ગંભીર બનાવી છે. ટેક સેક્ટરની હાલત ખૂબ જ ખરાબ છે. આ કારણે ઘણા એવા સ્ટાર્ટઅપ્સ પણ ચિંતિત છે, જેનું વેલ્યુએશન અબજો ડોલર સુધી પહોંચી ગયું હતું. બદલાયેલી પરિસ્થિતિમાં રોકાણકારો નવી કંપનીઓથી અંતર બનાવી રહ્યા છે.
કંપની, જે તેના રોકાણકારોમાં એક્સેલ અને કલારી કેપિટલની પણ ગણતરી કરે છે, તેણે ગયા વર્ષે $273 મિલિયનના મૂલ્યાંકન પર ભંડોળ ઊભું કર્યું હતું.
સ્ટાર્ટઅપે બરતરફ કરાયેલા કર્મચારીઓને વળતર પેકેજો, વિસ્તૃત સ્વાસ્થ્ય લાભો અને નવી નોકરીઓ શોધવામાં સહાય દ્વારા ટેકો આપ્યો છે, એમ પ્રવક્તાએ જણાવ્યું હતું.